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1“6S管理”是针对企业中每位员工的日常行为方面提出要求倡导从小事做起力求使每位员工都养成事事“讲究”的习惯从而达到提高整体工作质量的目的2.6S活动是今年本公司的重点工作请各部门配合和落实(二)、6S的作用1、提升公司形象◆容易吸引顾客使顾客对公司产生信心◆能吸引更多的优秀人员加入公司2、营造团队精神创造良好的企业文化加强员工的归属感◆共同的目标拉近员工的距离建立团队感情；◆容易带动员工改善上进的思想◆看到良好的效果员工对自己的工作有一定的成就感◆员工养成良好的习惯变成有教养的员工容易塑造良好的企业文化…………
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