支部工作和创建学习型党组织活动意见

支部工作和创建学习型党组织活动意见

 
      200x年支部工作的指导思想和主要目标是：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以建设高素质机关党员干部队伍为目标，认真贯彻党的十六大和十六届六中全会精神，认真开展“作风建设年”活动和创建学习型党组织活动，认真抓好党员干部政治理论和人事管理业务学习，不断加强支部自身建设和党员思想作风建设，提高素质强能力，改进作风增效能，保持先进树形象，为争创满意机关，实现全年人事人才各项工作任务提供精神动力和政治保障。
      一、认真组织开展“作风建设年”活动
      根据《中共建德市委、建德市人民政府关于在全市开展“作风建设年”活动的实施意见》（市委[20xx]6号）精神，结合我市人事人才工作和局机关实际，制定市人事局开展“作风建设年”活动的实施意见。通过开展“作风建设年”活动，着力加强思想作风建设，切实解决[本文由网站不错哦收集整理]工作人员在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题，使全体工作人员自觉践行胡**总书记提出的八个方面良好风气，树立“为民、开拓、务实、清廉”的新形象,形成一支队伍齐、风气正、团结好、合力强的人事干部队伍。为深入实施人才强市战略，打造“阳光人事”、“和谐人事”提供坚实的保证。
     二、积极开展创建学习型党组织活动
     根据《中共建德市直机关工委关于开展创建学习型党组织的意见》，认真组织开展创建学习型党组织活动。一是坚持学习制度。坚持自学与集中学习相结合，加强学习考核，将参加学习情况列入机关干部年终绩效考核内容。二是坚持学习内容的针对性。根据上级要求和本局实际，做到理论知识学习和业务知识学习相结合。在深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想，学习现代经济管理知识、科技知识、社会管理知识、法律知识的基础上，针对局、科室和个人所从事的人事人才工作开展业务知识学习，力求学精学透。努力做到主观世界与客观世界相适应、自身素质与时代要求相适应、知识和本领与履行职责相适应。三是坚持学习方法的创新。坚持自学与集中学习相结合，一般性学习内容以自学为主。坚持学习与实践相结合，做到理论联系实际，结合自己在工作中遇到的难点热点问题，选准切入点，开展调查研究，每人至少撰写一篇调研文章，并在学习会上作交流发言。
     三、深入开展争创“满意单位”活动
     要继续开展争创“满意单位”活动，进一步转变机关作风。把创建“满意单位”作为一项重要工作，坚持重在过程、重在整改、重在创建、重在提高。继续以破解“五难”为重点，找准工作中的难点、基层群众反映的热点和自身存在的弱点，将创建“满意单位”活动真正落到实处。结合人事工作实际，在全体党员干部中继续加强树立人事干部新形象教育，进一步树立公仆意识，努力提高工作质量和服务质量，争做人民满意的公务员。进一步抓好机关作风建设，重点围绕坚持“六个严禁”，着力在增强服务意识、规范机关行为、提高行政效率、转变机关作风、提高队伍素质上下功夫。进一步落实局效能建设“八项机制”的要求，抓好党员干部的思想作风、学风、工作作风建设。
      四、不断加强党支部组织建设
      进一步落实机关党建工作责任制和工作任务，积极开展创建“五好党支部活动”，围绕“建设一个好班子，培养一支好队伍，养成一种好作风，构建一套好机制，创造一份好业绩”的目标，加强支部规范化建设。同时严格按照“坚持标准，改善结构，慎重发展，保证质量”的方针，做好发展党员工作，确保新发展党员的质量。严格党的组织生活，提高民主生活会质量。
积极开展多种形式的支部活动。认真组织和参与有关部门组织的各类有利于党员干部身心健康的文体活动。积极支持和鼓励工、青、妇组织开展各种形式的活动，增强群众团体工作的积极性和创造性。继续做好联系村的结对帮扶工作，