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人力资源管理制度
第一章总则
第一条为了加强对XX公司（以下简称XX集团）人力资源的有效管理建立一支具有创新意识、勤奋努力、追求卓越、精诚合作高素质、高水平、稳定的员工队伍；增强企业竞争力根据《中华人民共和国劳动法》制定本制度
第二条XX集团奉行“以人为本”的管理理念坚持“先德后才、德才兼备”的择人标准和“任人唯贤、人尽其才”的用人原则
第三条集团人力资源部负责全集团人力资源发展规划的制订集团人力资源管理体系的建立集团内部人员的调配以及集团总部日常人力资源获取、开发、激励工作
第四条下属各产业公司人力资源部负责本公司的人员招聘、培训、考核、薪酬等具体工作并依据本制度的有关规定制订相应的各项管理办法或实施细则
第五条本制度适用于XX集团及下属各产业公司

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