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员工出差实施细则

  • 名称:员工出差实施细则 下载
  • 类型:制度手册
  • 授权方式:免费版
  • 更新时间:12-26
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《员工出差实施细则》简介

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1.0本公司员工因公出差依照本细则的规定办理
2.0出差的审核决定权限如下:
2.1国内出差:6日内由部门经理核准6日以上由主管副总经理核准部门经理以上人员一律由总经理核准
2.2国外出差:一律由总经理核准
3.0出差员工应于出发前依式填写《出差申请表》按规定审批申请表送办公室登记如情形特殊事前来不及办理时亦需尽速写速补填表格送交登记
4.0员工出差需按实报支出差旅费其最高标准如表除特殊情况经总经理核准者外其余如有超额报支一律剔除
5.0员工出差前需按实际需要预借差旅费其预借款额经由各主管初审呈请总经理核准后暂付出差完毕向办公室销差后应于3日内呈报核销如3日后仍未报支者财务部应将预借差旅费在薪酬中先予扣回等报支时再行核付
6.0出差类别
出差分为“近距离外出”、“当日出差(当日回来)”和“住宿出差”三类
6.1近距离外出
近距离外出是指利用交通工具或徒步以公司总部为中心在半径x公里范围之内的外出在必要时近距离外出可变更为当日出差或作住宿出差处理
6.2当日出差
当日出差是指从公司出发后当日可返回的出差
地理偏僻或交通不便地区可按住宿出差处理
6.3住宿出差
住宿出差是指当日出差地较远通常需要住宿的出差
因出差内容和需要时间差别有些住宿出差也可以作为近距离外出或当日出差处理
7.0出差路线及时间
出差路线一般应选择最短而且最方便的线路应尽量减少出差所用时间
出差途中如遇天灾人祸等不可抗拒因素需改变路线时应征得主管同意按实际旅费支付
私人旅行兼公务出差
职工私人旅行兼公务出差时公司向其支付用于公务出差部分的差旅费
8.0出差费内容
8.1出差费包括以下内容:
8.1.1铁路、船舶、飞机票费
8.1.2市内交通费;
8.1.3出差补贴;
8.1.4住宿费;
8.1.5通信费;
8.1.6伴随出差发生的其他正当费用
8.2铁路、船舶、飞机票费按种类和等级实报实销
8.3市内交通费指用于公共汽车、出租车、地铁等短距离费用据个人申报按实际费用支付出差过程中利用出租车仅限于有客户同行、紧急情况、有可能耽误出发时间或携带物品过重、下雨、访问客户等情况
8.4出差补贴用于出差人的饮食和杂费支出按照30元/天进行补助
8.5住宿费按定额住宿天数支付在火车上过夜的按半额支付
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