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06-07
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客户服务培训-礼仪篇
客户服务培训--礼仪篇,礼仪服务课件!实实在在的图文并茂!通过本课程的学习,你将能够: 有效提升客户服务意识,提高客户满意度 掌握有效客户服务技巧 了解优质客户服务标准 提升个人素质.
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06-07
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某公司人力资源部工作流程图
人力资源管理总图,考勤,入职,培训,合同管理,人员变动,档案管理,人力资源的设计与规划.
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06-07
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杰出班组长培训教材
杰出班组长训练营 一、角色认知——自我定位 二、如何做计划 三、现场就是市场——6S环境育人、人造环境 四、耳目一新——看板管理 五、员工培养——个个都是作业能手 六、有效沟通——保持高昂士气 七、学以致用——....
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06-07
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中层管理技能训练讲义(24 doc)
1新趋势新观念新思维 2中高层领导者的领导艺术 3中高层管理者的管理技能.
人力资源知识
06-07
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如何避免执行力的12个陷阱讲义(44 doc)
如何避免执行力的12个陷阱,执行力专题讲座,很你适合培训的的课件!第一讲 陷阱1:领导人对变化的敏感度不足 1.对执行力的认知 2.企业领导最应该关心的问题 3.案例分析——失败原因探索 第二讲 陷阱2:领导人不知道....
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06-07
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某集团公司技术部管理资料
该文件资料为中日合资企业技术部的岗位职责、技术部工作职责、岗位考核晋级表、开发项目小组管理制度等文件组成。适用于电子公司技术、开发部门应用或参考。技术部岗位职责 許容電流値計算.pdf 项目开发小组管理制度....
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06-07
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某公司员工季度绩效考核表
某公司员工季度绩效考核表.
人力资源知识
06-07
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某公司展厅管理规章制度
珠宝展厅管理制度条例,希望可以与你交流更享更多的资源。谢谢。第一章 岗位职责 一、展厅负责人职责 1、负责展厅的管理工作; 2、负责公司产品的上柜规划及展厅的整体布局; 3、负责展厅销售计划的制定和执行与实施....
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06-07
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某单位绩效考核方案
第一部分 绩效考核工作综述 - 3 - 一、考核目的 - 3 - 二、考核周期 - 3 - 三、考核的对象 - 3 - 四、考核过程控制 - 3 - 五、考核结果应用 - 4 - 六、考核者与被考核者的权利与义务 - 4 - (一) 考核者的权利与义务....
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06-07
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如何塑造阳光心态讲义
如何塑造阳光心态(54页)。如何塑造阳光心态(54页)。非常好良好的心态影响个人、家庭、团队、组织,最后影响社会。 好的心态让你成功,坏的心态毁灭你自己。 心态具有多大力量呢? 九个人过桥的试验 教授说:你们....
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