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公司考勤管理制度,员工考勤管理制度
考勤管理
10-14
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加班费申请单
加班费申请单报销日期部门姓名日期工作内容及地点实际加班时间加班费误餐费起讫月日月日时数总经理会计出纳审核申请人.
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10-14
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人员出勤表
人员出勤表月日部门:区单分位应到人数新进人数未到人数辞职人数实到人数备考事假病假公伤假公假婚丧假旷工合计小计小计小计总计累计记录事项经理副理部长制表.
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10-14
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员工出勤记录表
第五节考勤与加班员工出勤记录表月份班别页次编号姓名工类时别123456789101112131415合计1正常加班2正常加班3正常加班4正常加班5正常加班6正常加班7正常加班8正常加班9正常加班10正常加班11正常加班12正常加班13正常....
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10-14
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出差旅费报销清单
出差旅费报销清单出差人:部门:年月日出差日期地点交通费膳杂费住宿费杂费其它费用合计说明月日起迄费用总计旅费总额(大写)□人民币□美元万千佰拾元角分整预支旅费应付(支)金额会计核准审核收款签字.
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10-14
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加班申请单(二)
打印加班申请单(二)年月日事由预定时间自午点分~年点分共小时实际时间自午点分~年点分共小时生产项目品名工作内容预定数实际数合格数不合格数备注工作人员1234567891011121314151617181920xx2223242526272812345....
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10-14
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工作出勤表
工作出勤表编号姓名工号日期上午下午加班小计日期上午下午加班小计11621731841952062172282392410251126122713281429153031小计×=应加额津贴×=餐费奖金×=所得税加班费劳保费点心费借款小计合计实支.
考勤管理
10-14
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考勤管理全套制度及表单(CHM电子书)
考勤管理全套制度及表单目录:1、一周出差预定报告表2、上司、部属休假掌握表3、业务人员出差报告书4、人员出勤表5、休假程序6、值班餐费申请单7、公司考勤制度8、出差业务报告书9、出差报告资料一览表10、出差旅费报....
考勤管理
10-14
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加班管理制度
加班管理制度第一条目的:为明确加班审批程序及有关费用的计算特制定本制度第二条适用:适用于*公司全体员工第三条责任:各部门主管、经理第四条程序内容:公司提倡高效率的工作鼓励员工在工作时间内完成工作任务但对....
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10-14
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加班汇总表
打印加班汇总表部门:姓名:员工证号:月份:日期类别起讫工作内容累计时数主管签核ABC时分时分时数ABC部门经理:审核:制表人:附注:A-平时加班B-休息日加班C-固定假日加班关闭窗口.
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10-14
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出差申请单(一)
出差申请单(一)出差人职别代理人职别差期年月日至年月日出差地点出发时间暂支旅费出差事由总经理部门经理申请人.
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10-14
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出差申请表格(doc 99)
出差申请单________________________________________姓名aa随行人员aa预计时间地点事由aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa部门领导意见年月日公司领导意见年月日1、本表使用流程:出差人员填写基本信息部门意见....
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10-14
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有限公司考勤管理规定
有限公司考勤管理规定(仅供参考)为促进本司员工自觉地遵守劳动纪律提高劳动出勤率确保正常的工作秩序根据《劳动法》有关规定结合我司工作的实际情况制定本考勤规定一、工作时间和休息、休假:本公司根据《劳动法》....
考勤管理
10-14
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上司、部属休假掌握表
上司、部属休假掌握表科年月日姓名是否在家紧急休假出勤(含出差)时分~时分休假接待地点同行者记载事项.
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10-14
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休假程序
休假程序1.0目的为确保公司进行有秩序的管理休假而制定2.0适用范围适用于*公司所有员工3.0责任各部门主管、经理4.0程序内容4.1病假•员工休病假超过1天要出具医院开具的假条•员工休病假的时限应以假条上的....
考勤管理
10-14
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费用开支管理办法
费用开支管理办法第一章总则第一条为加强公司财务管理控制费用开支本着精打细算、勤俭节约、有利工作的原则根据国家规定和公司实际情况特制定办法第二章费用开支计划第二条公司各部门、下属企业必须在每月底根据下月....
考勤管理
10-14
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工人请假卡
工人请假卡年度工码单位职务姓名NO.假别请假事由请假日数请假起讫月日代理人盖章人事单位登记附呈证件核准备注注:请假核准人由人事部门依人事规章规定另行加盖橡皮印.
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10-14
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员工请假公出单
员工请假公出单姓名部门职位假别事由请假公出天数自年月日时至自年月日时止计天时职务代理人直接主管.
考勤管理
10-14
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员工考勤记录表模板
员工考勤记录表项目出勤休假假别迟到早退旷职公差事假病假公假婚假丧假一日数日数日数日数日数日数日数日数日数日数日数二三四五六七八九十十一十二合计.......
考勤管理
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公司考勤制度范本
第一章总则考勤是企业管理的基础性工作是计发工资、奖金、劳保、福利等待遇的依据之一为规范公司考勤管理使员工的出勤、休息、请假、加班及考勤统计做到有章可循、有据可查特制订本制度第二章工作时间第一条除实行计....
考勤管理
10-14
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员工考勤记录表格
员工考勤记录表(第一页)项目12345678910111213141516本日正常工时本日加班工时本日合计工时主管助理保养人员职称姓名工时类别12345678910111213141516正常加班正常加班正常加班正常加班审核组长厂长注意事项:1、本....
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