标签：绩效管理,绩效评估,绩效考核制度, 本站提供绩效考核全套资料打包（794份文件）免费下载,http://www.2xuewang.com
20xx中国企业绩效考核现状调查报告
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21世纪CFO的核心管理手段(20)--基于价值的业绩管理
2、CFO基于价值的业绩管理－凯捷安永.
360度考核体系文件实例
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ADERSON绩效管理
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A子公司绩效管理方案
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BCG—组织结构与关键绩效考核指标
6、BCG-组织结构与关键绩效考核指标PART3.
BSC关键绩效指标
7、BSC关键绩效指标.
Bsc平衡计分卡的应用（多个、)
Bsc平衡计分卡的应用（多个、)/平衡计分卡的应用
8、Balanced_Scorecard_Templates.xls
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10、Bsc基本概念.
11、course11r1.
12、使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图.
BZ公司绩效管理体系研究与设计
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DELUKER知名咨询公司绩效管理
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EVA绩效考核研讨会纪要
15、EVA绩效考核研讨会纪要1.
16、EVA绩效考核研讨会纪要2.
17、EVA绩效考核研讨会纪要3.
18、EVA绩效考核研讨会纪要4.
FF公司员工绩效考评系统的研究与设计
19、FF公司员工绩效考评系统的研究与设计.
HKPC的绩效考核(51)全英文
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HPO高绩效组织
21、HPO高绩效组织.
HP企业绩效管理(20)英文版
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HR部门的平衡计分卡20xx
23、HR部门量化绩效管理—HR部门的平衡计分卡20xx.
hr人力资源管理工具——考核激励类(52个)
24、专业人员服务成绩考核表.
25、业务人员考核表.
26、业务员工作日报.rtf
27、业务能力规定表.RTF
28、主管人员服务成绩考核表.
29、主管人员考核表.
30、人事考评表.RTF
31、会计部门业务能力分析表.RTF
32、公司部门中层领导年度工作考核表.
33、员工专项考核表.
34、员工出勤记录表.RTF
35、员工自我鉴定表.
36、员工通用项目考核表.
37、定期考绩汇总表.
38、年度考绩表.
39、总务部门业务能力分析表.RTF
40、技术人员能力考核表.
41、提高能力方法表.RTF
42、提高能力的对策表.RTF
43、新员工试用申请及核定表.RTF
44、普通员工服务成绩考核表.
45、普通员工考核表.
46、生产部门业务能力分析表.RTF
47、相互评价表.RTF
48、管理人员升迁计划表.rtf
49、管理员工考核表.
50、管理才能考核表.
51、经理人员综合素质考核表.
52、经理人员能力考核表.
53、绩效考核面谈表.
54、综合能力考核表.
55、考核表范例.RTF
56、职员具体工作能力考核表.
57、职员品行分析表.
58、职员品行考核表.
59、职员品行评定表.
60、职员签到簿.rtf
61、职员考核表.RTF
62、职员阶段考绩表.
63、自我报告书.RTF
64、自我鉴定表.RTF
65、营销人员能力考核表.
66、试用员工考核表.
67、软件工程师考评表.
68、选拔干部候选人评分表.RTF
69、部属行为意识分析表.RTF
70、部门工作综合测量表.RTF
71、重要任务考评表.
72、间接员工考绩表.RTF
73、面谈构成表.
74、面谈记录表.RTF
HR绩效测评20xx
75、HR绩效测评20xx.
H集团薪酬与绩效管理调研咨询项目提案
76、中国建设银行个人住房贷款档案管理实施细则.
IT绩效由谁负责
77、IT绩效由谁负责.
KPI与绩效考核
78、kpi與績效考核.
KPI“关键绩效”指引成功
79、KPI“关键绩效”指引成功.
KPI业绩考评体系
80、KPI业绩考评体系.
KPI制定和绩效管理
81、KPI制定和绩效管理.
KPI绩效管理体系及薪酬分配体系操作手册
82、KPI绩效管理体系及薪酬分配体系操作手册（60）.
KPI绩效管理操作手册
83、KPI绩效管理操作手册.
KPI绩效管理操作手册(27)
84、KPI绩效管理操作手册.
KPI考评体系(20)--KPI考评体系的季度管理
85、KPI考评体系.
KPI设计思路与实施实践
86、KPI设计思路与实施实践.
LG公司绩效考核体系
87、LG公司绩效考核体系.
LKPI管理系统介绍
88、LKPI管理系统介绍.
PMworkingpaper（绩效管理讲座）
89、PMworkingpaper（绩效管理讲座）.
SAP建立绩效考核
90、SAP建立绩效考核（波奖全文）.
ThePromiseofPerformanceManagement(26)(英文)
91、PerformanceManagementBeidaPresentation(绩效管理幻灯).
XD集团公司员工培训管理制度
92、XD集团公司员工培训管理制度.
XXXKPI考评体系设计案例
93、远卓KPI考评体系设计案例.
xx中外合资公司员工绩效考核办法
xx中外合资公司员工绩效考核办法/XX公司员工绩效考核办法
94、1.
95、10.
96、11.
97、2.
98、3.
99、4.
100、5.
101、6.
102、7.
103、8.
104、9.
xx公司人事考核规程
xx公司人事考核规程/XX公司人事考核规程
105、1.
106、10.
107、11.
108、12.
109、13.
110、14.
111、15.
112、16.
113、17.
114、18.
115、2.
116、3.
117、4.
118、5.
119、6.
120、7.
121、8.
122、9.
xx公司技术部业绩考核暂行办法
123、xx公司技术部业绩考核暂行办法.
XX公司绩效考核手册（试行版）
124、绩效考核手册试行版（正式）.
xx化学员工绩效管理规定
125、xx化学员工绩效管理规定.
XX航空食品公司-绩效评估分析
126、飞宴航空食品公司.
××公司绩效管理体系咨询案例
127、第六章人力资源管理.
××公司绩效考核文件最终版(108)--岗位绩效评量表
128、××公司绩效考核文件最终版.
××基因公司绩效评估项目建议书
129、联合基因科技-绩效评估项目建议书.
××有限公司考核指标
130、××有限公司考核指标.
××渔业集团公司绩效考核操作方案
131、××渔业集团公司绩效考核操作方案.
××纺织有限责任公司人力资源考核手册
132、人力资源考核手册.
××绩效管理咨询项目(86)--绩效奖金管理办法
133、××绩效管理咨询项目.
××集团的干部绩效考核办法
134、干部绩效考核办法.
三木集团股份有限公司咨询项目--绩效管理理论培训
135、三木集团股份有限公司咨询项目--绩效管理理论培训.
三木集团股份有限公司咨询项目--绩效考核实务培训
136、三木集团股份有限公司咨询项目--绩效考核实务培训.
上海产险人员发展方案
137、上海产险人员发展方案.
上海启明软件有限公司--现代企业绩效管理
138、现代企业绩效管理.
上海灵狮广告的内部组织与人员配置
139、上海灵狮广告的内部组织与人员配置.
不同员工的不同绩效管理方法
140、不同员工的不同绩效管理方法.
业务岗位员工绩效考核手册
141、业务岗位员工绩效考核手册.
业绩考核咨询报告
142、业绩考核咨询报告.
业绩评价
143、业绩评价.
中国企业绩效管理十大困局
144、中国企业绩效管理十大困局.
中国加入WTO与中国企业的人力资源管理中国加入WTO与中国企业的人力资源管理
145、中国加入WTO与中国企业的人力资源管理.
中国某某通信有限公司FY02绩效考核办法
146、中国网通FY02绩效考核制度.
中国某某通信有限公司绩效考核办法
147、中国某某通信有限公司绩效考核办法.
中国网通FY02绩效考核制度
148、20xx2412484348730.
中国网通员工绩效考核管理制度
149、中国网通绩效考核管理制度.
主管绩效考核手冊范例
150、績效考核手冊考核表.
五金制模组员工绩效奖金评定细节
151、五金制模组员工形象奖金评定细节006.
152、五金制模组员工绩效奖金评定细节005.
人事测评在人事考核中的功效
153、人事测评在人事考核中的功效.
人事测量与绩效评估
154、人事測量與績效評估1.
人事考核-大全
155、文章--人事考核.
人力资源-绩效管理（2个文档）
156、人力资源培训与开发.
157、人力资源绩效管理.
人力资源管理体系建设方案
158、人力资源管理体系建设方案.
人力资源管理委员会金美宁的绩效管理讲义
159、人力资源管理委员会金美宁的绩效管理讲义.
人力资源管理师鉴定讲稿--绩效管理
160、人力资源管理师鉴定讲稿--绩效管理.
人力资源管理最佳做法：绩效管理
161、人力资源管理最佳做法：绩效管理.
人力资源管理的核心环节--绩效管理
162、绩效管理.
人力资源管理系统理念与实务
163、人力资源管理系统理念与实务.
人力资源管理绩效测评
164、人力资源管理绩效测评.
人力资源管理考核与激励
165、人力资源管理考核与激励.
人力资源表格-考核类
人力资源表格-考核类/人力资源表格--考核类
166、专业人员服务成绩考核表.
167、业务人员考核表.
168、主管人员服务成绩考核表.
169、主管人员考核表.
170、公司部门中层领导年度工作考核表.
171、员工专项考核表.
172、员工调查表.
173、员工通用项目考核表.
174、岗位职务说明书.
175、年度考绩表.
176、技术人员能力考核表.
177、普通员工服务成绩考核表.
178、普通员工考核表.
179、月度考勤统计表.
180、管理员工考核表.
181、管理才能考核表.
182、经理人员综合素质考核表.
183、经理人员能力考核表.
184、绩效考核面谈表.
185、综合能力考核表.
186、职员具体工作能力考核表.
187、职员品行分析表.
188、职员品行考核表.
189、职员品行评定表.
190、职员阶段考绩表.
191、营销人员能力考核表.
192、试用员工考核表.
人力资源：平衡计分卡说明教程
193、平衡计分卡说明教程.
以KPI为核心的绩效管理
194、以KPI为核心的绩效管理.
以KPI为核心的绩效管理体系
195、以KPI为核心的绩效管理体系.
以经营为导向的绩效管理
196、以经营为导向的绩效管理.
以绩效为导向的员工考核制度
197、以绩效为导向的员工考核制度.
企业员工绩效管理
198、员工绩效管理（甄源泰）.
企业推行平衡计分卡之可行结构
199、企業推行平衡計分卡之可行結構.
企业效绩评价指标解释
200、企业效绩评价指标解释.
企业效绩评价操作细则
201、企業效績評價操作細則.
企业永续经营新指标--高绩效管理制度
202、高绩效考核（平衡记分卡）.
企业的绩效考评管理
203、企业的绩效考评管理（2-1）.
企业的绩效考评管理(44)
204、憎虴蕉?奪燴.
企业绩效管理
205、企业绩效管理.
企业绩效管理(36)英文
206、企业绩效管理.
企业绩效管理（96）
207、企业绩效管理.
企业绩效评估体系设计
208、企业绩效评估体系设计.
企业运作岁末盘点--如何做好年终考核
209、企业运作岁末盘点：如何做好年终考核.
企业项目团队的绩效管理研究探析
210、企业项目团队的绩效管理研究探析.
优秀企业的员工业绩评估和员工发展体系
211、优秀企业的员工业绩评估和员工发展体系.
使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图
212、使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图.
信息中心绩效考评制度
213、信息中心绩效考评制度.
入平衡记分卡的战略思考
214、入平衡记分卡的战略思考.
全球五大著名企业的绩效管理实操
215、全球五大著名企业的绩效管理实操.
全球人才竞争趋势所带来的HRM挑战
216、全球人才竞争趋势所带来的HRM挑战.
全面理解企业的绩效管理
217、全面理解企業的績效管理(上).
全面理解企业绩效管理
218、全面理解企业的绩效管理.exe
全面绩效管理
219、全面绩效管理.
公司各部门及无定额人员月度考核办法
220、公司各部门及无定额人员月度考核办法.
公司绩效管理系统思路
221、公司绩效管理系统思路.
公司部门业绩评价基础及建议
222、考核思路.
共好--提升企业绩效创造个人颠峰的秘诀.(电子书)
223、共好--提升企业绩效创造个人颠峰的秘诀.exe
关于平衡计分卡（英文原版）
224、关于平衡计分卡（英文原版）.
关键业务指标
225、关键业务指标-UsingKPIs(Chi).
关键岗位绩效评估表
226、关键岗位绩效评估表.
关键绩效评估体系
227、关键绩效评估体系.
分公司总经理经理绩效评价量表
228、分公司总经理经理绩效评价量表（使用版）.
分公司绩效考核办法
229、分公司绩效考核办法.
分析创造价值评估推升绩效
230、分析创造价值评估推升绩效.
利用策略绩效平衡卡衡量项目与策略的连结
231、利用策略绩效平衡卡衡量项目与策略的连结.
加拿大Focus咨询机构为香港地铁做的最新的绩效咨询前期培训(34)英文版
232、加拿大Focus咨询机构为香港地铁做的最新的绩效咨询前期培训.
北京和x创业培训发展有限公司-绩效管理(121)
233、北京和君创业培训发展有限公司-绩效管理.
北京某公司完整全面的KPI指标体系(222)
234、北京某公司完整全面的KPI指标体系.
北京航空材料研究院员工调查问卷分析报告
235、北京航空材料研究院员工调查问卷分析报告.
北京航空绩效考核体系设计方案
236、xxx绩效考核体系设计方案.
北大纵横--岗位任务绩效指标大全
237、岗位任务绩效指标.
北大纵横－人力资源实施方案
238、北大纵横--人力资源实施辅导.
医院绩效评价指标体系及评价考核研究
239、医院考核绩效指标.
医院绩效评价指标体系及评价考核研究(25)
240、医院绩效评价指标体系及评价考核研究.
华为KPI
241、华为KPI（12）.
华海药业——绩效管理
242、华海绩效管理培训.
协信集团KPI考核体系
243、罗兰贝格协信KPI.
卓越绩效模式
244、卓越绩效模式.
卓越绩效管理沟通
245、卓越绩效管理沟通-竟越-04-JUNE.
卓越绩效评价准则
246、卓越绩效评价准则.
厦门市国家公务员平时考核手册
厦门市国家公务员平时考核手册/厦门市国家公务员平时考核手册
247、事业单位工作人员处分表.
248、厦门市国家公务员平时考核手册.
249、受处分处罚人员工资变动审核表[1].
可口可乐-KPI
250、(1202)-UsingKPIs(Chi).
各类岗位职责考核标准
251、各类岗位职责考核标准.
告诉你一个真实的“绩效考核”
252、告诉你一个真实的绩效考核.
员工手册(138)
253、员工手册.
员工绩效管理
254、员工绩效管理.
员工绩效管理--张晓彤
255、员工绩效管理-张晓彤（52）.
员工绩效考核制度
256、员工绩效考核制度.
员工绩效考核方案
257、员工绩效考核方案.
员工考评管理办法
258、员工考评管理办法.
员工能力评价模型(3个)
259、员工能力评价模型（职类：市场营销类）.
260、员工能力评价模型（职类：技术研发类）.
261、员工能力评价模型（职类：行政.
员工行为规范手册
262、员工行为规范手册.
呼叫中心管理培训--绩效考核实务操作
263、呼叫中心管理培训--绩效考核实务操作.
商务大全-人事管理1
商务大全-人事管理1/商务大全-人事管理1
264、临时工使用管理办法.htm
265、人事主管岗位职责.htm
266、人事信息一览表.htm
267、人事档案管理办法.htm
268、人事部部长岗位职责.htm
269、人力资源管理理念与规划.htm
270、人员招聘录用程序.htm
271、公司员工考核表.htm
272、公司工资制度方案.htm
273、公司福利制度方案.htm
274、公司考勤制度.htm
275、出入凭单.htm
276、出差申请单.htm
277、办公用品库存统计表.htm
278、办公用品领用簿.htm
279、加班记录表.htm
280、劳动合同书.htm
281、劳动工资员岗位职责.htm
282、发文拟稿单.htm
283、名片印制申请单.htm
284、培训主管岗位职责.htm
285、工作催办单.htm
286、工作调配单.htm
287、录用通知书.htm
288、来客登记簿.htm
289、每周工作计划.htm
290、电话登记簿.htm
291、离（辞）职申请表.htm
292、车辆登记卡.htm
293、面试通知书.htm
商务大全-人事管理2
294、医疗管理办法.htm
295、员工保险办法.htm
296、员工加班规定.htm
297、员工培训与教育管理办法.htm
298、员工奖励与惩罚条例.htm
299、员工岗位聘用办法.htm
300、员工招募、调配与考核.htm
301、员工招聘与录用办法.htm
302、员工激励机制.htm
303、员工登记表.htm
304、员工考核管理办法.htm
305、员工职前培训办法.htm
306、员工请假办法.htm
307、员工辞职管理办法.htm
308、应聘人员登记表.htm
309、招待申请单.htm
310、收件登记簿.htm
311、文件调阅单.htm
312、无线上网市场将呈爆炸性增长.htm
313、月度用餐统计表.htm
314、月度考勤统计表.htm
315、用印登记簿.htm
316、用车记录单.htm
317、职称管理规定.htm
318、薪资与福利管理.htm
国泰君安绩效管理体系培训
319、国泰绩效管理分析.
基于企业战略的绩效考核
320、基于企业战略的绩效考核.
大型企业职务说明及绩效考核范本
321、职位说明书与绩效考核范本.
大庆油田公司绩效管理体系手册
322、绩效管理体系手册.
天歌科技能力模型和绩效管理流程
323、天歌科技能力模型和绩效管理流程.
奇正集团公司考核指标体系
324、奇正集团公司绩效考核指标体系.
奇瑞公司目标绩效管理应用培训--目标绩效管理
325、目标绩效管理教材.
如何使用平衡记分卡
326、如何使用平衡记分卡.
如何对下属进行绩效考核
327、如何对下属进行绩效考核.
如何改善绩效管理
328、如何改善绩效管理.
如何管理你的绩效
329、如何管理你的绩效考核.
如何进行绩效评估
330、奔跑的蜈蚣----如何进行绩效评估.
安利的奖金制度
331、安利的獎金制度.
安达信KPI绩效指标体系方法
332、安达信KPI绩效指标体系方法.
宏智科技员工绩效管理制度
333、宏智科技员工绩效管理制度.
客户经理的考核与激励机制
334、客户经理的考核与激励机制.
家辉公司总监部门经理岗位年度考核表（2个文档）年度计划
335、家辉绩效考评手册0111.
336、绩效考评表0110.
山东起重机厂有限公司绩效考核规程
337、山东起重机厂有限公司绩效考核规程.
岗位员工绩效考核手册
338、业务岗位员工绩效考核手册.
339、管理岗位员工绩效考核手册.
常见的考核方法及应用简表之一
340、常见的考核方法及应用简表之一.
平衡記分卡（1）
341、人大-平衡記分卡（1）.
平衡计分卡-从员工业绩到企业业绩管理
342、bsc_talentshanghai.
平衡计分卡BalancedScorecard
343、平衡记分卡.
平衡计分卡与人力资源结合(41)--企业为什么要导入平衡计分卡
344、平衡计分卡与人力资源结合.
平衡计分卡之个案研究服务业
345、（十一）平衡計分卡之個案研究～服務業.
平衡计分卡之麦道实践
346、平衡计分卡之麦道实践[1].
平衡计分卡及其在中国企业中的应用
347、平衡记分卡.
平衡计分卡在中国企业的实践应用
348、德勤—平衡计分卡在中国企业的实践应用.
平衡计分卡基本资料(12+26)--平衡计分卡概论
349、关于平衡计分卡.
350、平衡计分卡概论.
351、平衡计分卡研究工具.
平衡计分卡实务
352、平衡计分卡实务（33）.
平衡计分卡导向战略管理工作坊
353、平衡计分卡导向战略管理工作坊.
平衡计分卡文章汇总(138)--企业如何实施平衡计分卡
354、平衡计分卡文章汇总.
平衡计分卡概论（24）--平衡计分卡的架构
355、平衡计分卡概论.
平衡计分卡的探讨与应用
356、20xx212134229166.
平衡计分卡谘询相关图例
357、平衡计分卡培训.
平衡计分卡资料(多个文档)
平衡计分卡资料(多个文档)/平衡计分卡资料
358、中国主导电信运营商发展战略设计（原理篇）.
359、以平衡计分卡推动绩效管理.
360、企业如何设计平衡计分卡.
361、平衡计分卡.
362、平衡计分卡的因果关系及战略图.
363、平衡记分卡与企业战略.
364、平衡记分卡在电信应用.
365、平衡记分卡应用案例.
366、平衡记分卡是一个战略管理系统.
367、战略与平衡记分卡.
368、战略性绩效管理平衡记分卡的应用.
369、样本.
370、罗兰贝格MarketResearch-平衡计分卡.
平衡计分法评估模板（xls）英文版
371、平衡计分法评估模板.xls
平衡记分卡之探讨与应用(106)
372、平衡记分卡之探讨与应用.
平衡记分卡在中国企业绩效管理中的运用
373、平衡记分卡在中国企业绩效管理中的运用.
平衡记分卡完全攻略
374、平衡记分卡完全攻略一.
平衡记分卡理念及操作
375、平衡记分卡理念及操作.
平衡记分卡用于绩效管理
376、平衡记分卡用于绩效管理.
平衡记分卡表格(EXCEL)英文
377、平衡记分卡表格.xls
平衡记分卡设计实务
378、平衡記分卡設計實務.
平衡记分卡（BalancedScorecard）概要（13)英文版
379、平衡计分卡.
平衡记分战略制导
380、平衡记分战略制导.
广安门医院绩效考核
381、广安门医院绩效考核.
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382、应用BSC完成组织绩效.
建构绩效管理制度与平衡计分卡
383、MicrosoftBSCFrameworkforBIBootcamp_part1.
建立一流的经营业绩管理体系
384、建立一流的经营业绩管理体系.
建立以KPI为核心的业绩管理体系--KPI二期工作计划
385、FY01KPI一期工作小结.
386、FY01-KPI二期工作计划1022.
建立完善的绩效管理体系--平衡记分卡bsc
387、建立完善的績效管理體系--平衡記分卡bsc.
建立绩效管理体系全面提高组织绩效
388、建立绩效管理体系全面提高组织绩效.
建立运转高效的绩效考核体系
389、绩效考核.
建立销售代表绩效制度（27）内含多个档
390、建立销售代表绩效制度.
391、组织部门结构.
392、绩效反馈和应用.
393、销售代表激励奖金标准.
394、销售代表的职位分析.
395、销售部门员工绩效评价表（季度）.
强化KPI提升企业竞争优势
396、lesson-wang.
微软平衡计分卡架构
397、微軟平衡計分卡架構1.
398、微軟平衡計分卡架構2.
399、微軟平衡計分卡架構3.
400、微軟平衡計分卡架構4.
微软的绩效管理
401、微软的绩效管理.
德勤--平衡记分卡及其在中国企业的实践
402、德勤的平衡积分卡应用.
德勤－绩效指标设计
403、德勤－绩效指标设计.
德隆——绩效评估体系与实施办法
404、德隆——绩效评估体系与实施办法.
成功实施绩效考核的六个步骤
405、成功实施绩效考核的六个步骤.
成功的绩效管理体系设计
406、绩效管理体系再设计.
战略导向的绩效管理体系
407、战略导向的绩效管理体系.
战略性员工绩效管理(平衡计分卡导向)
408、战略性员工绩效管理.
打造高绩效团队
409、打造高绩效团队.
提升eHR的应用绩效
410、提升eHR的应用绩效.
提升整体生产力的策略与员工士气的具体作法
411、提升整体生产力的策略与员工士气的具体作法.
摩托罗拉的薪酬与绩效管理
412、摩托罗拉的薪酬与绩效管理.
新恒基集团员工手册
413、新恒基集团员工手册.
方正宽带员工手册
414、方正宽带员工手册.
构建企业绩效管理体系的方案设计
415、全面构建企业绩效管理体系的方案设计.
某公司绩效管理制度培训教材
416、某绩效管理制度培训教材（20xx）.
某大型企业绩效考核
417、某大型企业绩效考核.
某有限公司员工绩效考核细则
418、某有限公司员工绩效考核细则.
某集团关键业绩指标（KPI）手册
419、集團KPI指標手冊.
母公司评价子公司经营业绩指标体系研究
420、母公司评价子公司经营业绩指标体系研究.
毕博--KPI绩效考核管理
421、毕博--KPI绩效考核管理.
毕博系列资料--绩效管理体系
422、毕博系列资料--绩效管理体系.
汉普-绩效管理培训教材
423、汉普-绩效管理培训教材.
沟通技巧与员工关系管理
424、沟通技巧与员工关系管理.
波多里奇卓越绩效标准(20xx版)
425、波多里奇卓越绩效标准(20xx版).
波多里奇卓越绩效标准核心价值观和框架
426、波多里奇卓越绩效标准核心价值观和框架.
海信集团月度考核办法
427、19.04-20xx海信集团月度考核办法.
湖南家辉基因技术有限公司绩效考评手册
428、湖南家辉基因技术有限公司绩效考评手册.
湘电广传媒管理与人力资源管理咨询项目
429、湘电广传媒企管人力咨询.
激励性绩效评估方法开发实务
430、激励性绩效评估方法开发实务.
环保股份有限公司考核制度策划
431、股份有限公司考核制度策划.
现代企业绩效管理与薪酬方案设计
432、现代企业绩效管理与薪酬方案设计.
生产经营绩效考核细则
433、生产经营绩效考核细则.
电子化企业经营绩效评估系统设计与实证分析
434、電子化企業經營績效評估系統設計與實證分析.
目标与绩效管理(华润）
435、目标与绩效管理(华润）.
目标管理与绩效考核
436、目标管理与绩效考核（修改）.
目标管理与绩效考核（91）
437、目标管理与绩效考核.
神州数码《职位和绩效管理》
438、神州数码《职位和绩效管理》73.
突破绩效的人才管理
439、突破績效的人才管理.
突破绩效的人才管理(13)
440、突破績效的人才管理.
策略性绩效管理
441、策略性绩效管理.
策略績效平衡卡
442、策略績效平衡卡.
策略績效平衡卡(38)
443、策略績效平衡卡.
策略绩效平衡卡
444、策略绩效平衡卡.
管理岗位员工绩效考核手册
445、管理岗位员工绩效考核手册.
管理者的实用工具：如何进行有效的绩效评估
446、如何进行有效的绩效评估.
组织效绩评价实施办法
447、组织效绩评价实施办法.
组织行为与绩效管理
448、组织行为与绩效管理.
经理绩效考核手册
449、经理绩效考核手册.
经营导向的绩效管理
450、经营导向的绩效管理－成都会议.pps
结果管理-把绩效评定集成到运作过程
451、结果管理-把绩效评定集成到运作过程.
绩效--企业的生命
452、绩效-企业的生命.
绩效分析与问题诊断
453、绩效分析与问题诊断.
绩效分析与顾问诊断实务
454、绩效分析与顾问诊断实务.
绩效发展系统
455、20xx.
绩效合约（39）黄玉清
456、绩效合约.
绩效工作坊
457、绩效工作坊.
绩效测评(83)
458、绩效测评.
绩效测评方法
459、绩效测评方法.
绩效目标管理（26）--业绩型目标管理
460、绩效目标管理.
绩效目标设定（平衡计分卡）
461、績效目標設定（平衡計分卡）.pps
绩效管理(16)全英文
462、PMworkingpaper（绩效管理讲座）.
绩效管理(21)企业为什么要做绩效管理
463、绩效管理.
绩效管理(26)全英文
464、PerformanceManagementBeidaPresentation(绩效管理).
绩效管理(34)
465、绩效管理.
绩效管理(94)
466、绩效管理.
绩效管理--(16)
467、绩效管理--魏均.
绩效管理--案例分析
468、绩效管理--案例分析.
绩效管理——绩效考核的生命线
469、绩效管理——绩效考核的生命线1.
绩效管理与平衡计分卡
470、绩效管理与平衡计分卡.
绩效管理与平衡计分卡(58)
471、绩效管理与平衡计分卡.
绩效管理与绩效考核制度
472、绩效管理与绩效考核制度.
绩效管理与绩效面谈培训教材
473、绩效管理与绩效面谈.
绩效管理与薪酬激励技巧
474、绩效管理与薪酬激励技巧.
绩效管理与评估（125）--设计有效的绩效评估制度
475、绩效管理与评估.
绩效管理交流(本部经理)
476、绩效管理交流(本部经理).
绩效管理介绍(员工)
477、绩效管理介绍(员工).
绩效管理从运营入手
478、绩效管理从运营入手.
绩效管理体系
479、绩效管理体系.
绩效管理体系薪资与职工股的设计
480、绩效管理体系薪资与职工股的设计.
绩效管理体系个人能力评估模型
481、能力模型（37）.
绩效管理体系定义及其设计原则
482、绩效管理体系定义及其设计原则.
绩效管理体系方案
483、績效管理體系方案.
绩效管理体系设计
484、绩效管理体系设计.
绩效管理办法（4个文档）
485、特征法.
486、结果法.
487、绩效管理.
488、行为法.
绩效管理和知识管理(论文)
489、绩效管理和知识管理(论文).
绩效管理培训
490、绩效管理培训.
绩效管理如何为企业带来竞争优势
491、绩效管理如何为企业带来竞争优势.
绩效管理实务
492、绩效管理实务.
绩效管理实战手册
493、绩效管理实战手册.
绩效管理手册
494、管理手册.
绩效管理操作手册
495、绩效管理操作手册.
绩效管理方法
496、绩效管理.
绩效管理沟通技巧
497、绩效管理沟通技巧.
绩效管理沟通技巧(32)--绩效考核流程
498、绩效管理沟通技巧.
绩效管理的关键与实施
499、績效管理的關鍵與實施.
绩效管理的好工具
500、绩效管理的好工具.
绩效管理的渐进式联动优化
501、绩效管理的渐进式联动优化.
绩效管理的考评表
502、考核用表.xls
绩效管理系统
503、绩效管理系统.
绩效管理系统探讨
504、绩效管理系统探讨.
绩效管理系统（17）
505、績效管理系統.
绩效管理考核系列教程
绩效管理考核系列教程/绩效管理考核系列教程
506、绩效管理与平衡计分卡（一）.
507、绩效考核与操作流程.
508、绩效考核与操作流程（一）.
509、绩效考核培训（一）.
510、绩效考核推进实施与结果运用（一）.
511、绩效考核评价体系（一）.
512、绩效考评培训（一）.
绩效管理讲座
513、绩效管理讲座.
绩效管理（79）--如何制定计划？
514、绩效管理.
绩效系统管理实务
515、績效系統管理实务.
绩效考核(29)--如何设立绩效目标
516、绩效考核（正）.
绩效考核(64)
517、绩效考核.
绩效考核---平衡記分卡
518、人大-平衡記分卡（2）.
绩效考核--××集团年中执行考核流程
519、××集团年中执行考核流程.
绩效考核--业绩计量专题研究
520、业绩计量专题研究.
绩效考核--关键绩效指标辞典
521、关键绩效指标辞典.
绩效考核--北大纵横KPI考核体系
522、北大纵横KPI考核体系.
绩效考核--平衡记分卡浅议
523、平衡记分卡浅议.
绩效考核--核心内容
524、绩效考核核心内容1.
绩效考核--波多李奇绩效管理标准
525、波多李奇绩效管理标准.
绩效考核--生产绩效管理
526、生产绩效管理.
绩效考核--目标与绩效管理
527、目标与绩效管理.
绩效考核--绩效评价手册
528、绩效评价手册.
绩效考核-考核办法
529、考核办法.
绩效考核与培训
530、朗讯公司内部讲义—绩效考核与培训.
绩效考核与操作流程
531、绩效考核与操作流程.
绩效考核与管理假设
532、绩效考核与管理假设.
绩效考核与绩效管理
533、绩效考核与绩效管理01.
绩效考核与绩效管理(27)
534、绩效考核与绩效管理.
绩效考核与绩效管理(90)
535、绩效考核与绩效管理.
绩效考核与薪资管理教材
536、绩效考核与薪资管理教材.
绩效考核制度
537、绩效考核制度.
绩效考核制度讲解
538、绩效考核制度讲解.
绩效考核在绩效管理中的地位与作用
539、绩效考核（正）.
绩效考核培训(33)--如何应用绩效考核的结果
540、绩效考核培训.
绩效考核手册
541、绩效考核手册.
绩效考核推进实施与结果运用
542、绩效考核推进实施与结果运用3.
绩效考核方案--木器营销系统薪酬考核方案
543、绩效考核方案--木器营销系统薪酬考核方案.
绩效考核标准(23)--资格晋升评价标准
544、绩效考核标准.
绩效考核概述
545、人才的績效管理.
绩效考核流程的九个环节
546、績效考核流程的九個環節.
绩效考核激励体系与结果运用实践技巧
547、绩效考核激励体系与结果运用实践技巧.
绩效考核简介
548、績效評估簡介.
绩效考核管理制度
549、員工績效考評制度.
550、如何提高考核的可靠性.
551、如何進行獎勵和懲罰.
552、工作計劃考核辦法.
553、相應表格.
554、績效獎金計算方式.
绩效考核范文
555、主管人员服务成绩考核表.
556、人事考核制度范例.
557、企业各类人员考核指标.
558、员工考评意见调查.
559、管理人员绩效考核标准.
560、组织中不同工作岗位绩效评价指标体系.
561、绩效考核方案.
562、绩效考核范文目录.
563、行政人员评价要素.
564、衡量绩效有效性的标准.
565、评价指标权数表.
绩效考核表()表格档!
566、员工绩效考核表二.
绩效考核资料(多个、)
567、Balanced_Scorecard_Templates.xls
568、BSC关键绩效指标.
569、Bsc基本概念.
570、course11r1.
571、使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图.
绩效考核：某公司绩效管理（多个）
572、季考绩表（主管）.
573、季考绩表（幕僚）.
574、月考绩表.
575、绩效管理制度.
576、绩效管理制度实施说明.
绩效考核：绩效考核表格（4个）
577、技术人员绩效考核表.
578、改善企业员工绩效考评的八个要点.
579、管理人员绩效考核表.
580、财务部考核评分表.
绩效考核：颠峰表现——如何现高绩效的五项实准则
581、颠峰表现-如何实现高绩效的五项准则.
绩效考评(26)--绩效考核指标体系明细
582、绩效考评.
绩效考评(13)
583、第六讲绩效考评.
绩效考评——人才测评师（中级）
584、绩效考评（人才评测师）中.
绩效考评体系与实施办法
585、绩效评估体系与实施办法.
绩效考评制度
586、绩效考评制度.
绩效考评和员工能力发展项目建议书
587、绩效考评和员工能力发展项目建议书.
绩效考评培训(27)--绩效考评的具体操作流程
588、绩效考评培训.
绩效考评管理
589、绩效管理.
绩效评估-绩效管理-绩效发展
590、绩效评估-绩效管理-绩效发展.
绩效评估与管理讲义
591、绩效评估与管理讲义.
绩效评估中的政治
592、面纱之后：绩效评估中的政治.
绩效评估体系与实施办法的咨询报告
593、绩效评估体系与实施办法的咨询报告.
绩效评估制度的构成要素及处理方法
594、绩效管理.
绩效评估模型
595、績效評估模型.
罗兰贝格--员工业绩考核体系评分卡系统
596、罗兰贝格协信集团KPI考核体系.
美国人事部业绩评估手册
597、美国人事部业绩评估手册.
美国能源部平衡计分卡导向管理培训资料
598、美国能源部平衡计分卡导向管理培训资料.
美的集团干部绩效考评制度
599、美的集团干部绩效考核管理办法.
翰威特-通过有效的绩效管理实现企业的经营战略
600、翰威特——通过有效绩效管理实现企业经营战略.
考勤（暂行）管理办法
601、考勤（暂行）管理办法.
考核
602、考核.
考核管理表格
考核管理表格/考核管理表格
603、专业人员服务成绩考核表.
604、业务人员考核表.
605、主管人员服务成绩考核表.
606、主管人员考核表.
607、公司部门中层领导年度工作考核表.
608、员工专项考核表.
609、员工自我鉴定表.
610、员工调查表.
611、员工通用项目考核表.
612、定期考绩汇总表.
613、岗位职务说明书.
614、年度考绩表.
615、技术人员能力考核表.
616、普通员工服务成绩考核表.
617、普通员工考核表.
618、月度考勤统计表.
619、管理员工考核表.
620、管理才能考核表.
621、经理人员综合素质考核表.
622、经理人员能力考核表.
623、绩效考核面谈表.
624、综合能力考核表.
625、职员具体工作能力考核表.
626、职员品行分析表.
627、职员品行考核表.
628、职员品行评定表.
629、职员阶段考绩表.
630、营销人员能力考核表.
631、试用员工考核表.
职位管理与绩效管理——神州数码的实践
632、职位管理与绩效管理——神州数码的实践.
联合基因科技-绩效评估项目建议书
633、联合基因科技-绩效评估项目建议书.
联想员工绩效管理工作规范
634、联想员工绩效管理工作规范.
联想绩效考核实例背资料1(10个)
635、个人季度绩效考核量表（试行版）.
636、个人绩效考核《考核辞退的工作流程》（附件）.
637、个人绩效考核操作说明.
638、个人绩效考核评价表.xls
639、员工-月度-计划&评价表.
640、员工-表现&贡献评估表.
641、大洋考核思路.
642、管理人员-表现&贡献评估表.
643、绩效考核申诉表.
644、联想个人绩效考核操作说明.
联想绩效考核实例背资料2(12个)
645、部门绩效考核评价表.xls
646、部门间-满意度评估表-Legend.
647、部门间-满意度评估表-员工.
648、部门间-满意度评估表-经理.
649、部门间-满意度评估表.
650、附件2：绩效计划考核表.
651、附件3：绩效面谈记录表.
652、附件4：绩效改进计划.
653、附件5：个人能力发展计划.
654、附件6：部门个人能力发展活动（培训）汇总表.
655、附件7：部门个性化绩效管理方案.
656、附件一：联想集团有限公司员工绩效管理工作规范.
联想绩效考核案例分析
657、联想绩效考核案例分析.
能力－忠诚模型及在人力资源管理基本问题中的运用
658、能力－忠诚模型及在人力资源管理基本问题中的运用.
自然工作组(30)如何不断提高小组工作
659、自然工作组.
艳阳半边天—女职员管理艺术
660、艳阳半边天—女职员管理艺术.
苗祥波平衡记分卡
661、平衡积分卡.
营导向的绩效管理
662、經營導向的績效管理.
薪酬设计及绩效管理
663、薪酬设计及绩效管理.
解决绩效低落的难题
664、解决绩效低落的难题.
让平衡计分卡发挥效用(36)--平衡计分卡在产业的运用
665、让平衡计分卡发挥效用.
评估人力资源管理绩效的三个维度及其总体设计
666、评估人力资源管理绩效的三个维度及其总体设计.
诠释绩效考核
667、詮釋績效考核.
贝恩－业绩评估(106)全英文
668、贝恩－业绩评估-CorporatePerformanceMeasurement.
财务部岗位KPI组成表
669、財務部崗位KPI組成表.
质检人员考核大纲(3个文件)
670、IPQC知识技能要求大纲.
671、IQC知识技能要求大纲.
672、OQC知识技能要求大纲.
运输企业的绩效评定（多个文档）
673、Abstract.
674、摘要.
675、目錄.
676、第一章緒論.
677、第三章概念架構.
678、第二章文獻回顧.
679、第五章　實例應用.
680、第六章結論與建議.
681、第四章模式構建.
682、附錄A各類別評估指標之灰色關聯係數－公路客運.
683、附錄B各類別評估指標之灰色關聯係數－航空運輸.
远卓--ZDK公司KPI考评体系设计部分将按以下结构展开
684、远卓KPI案例.
远卓-万向普通服务绩效管理框架方案
685、远卓-万向普通服务绩效管理框架方案.
远卓_业绩考评和奖惩机制
686、远卓：业绩考评和奖惩机制24页.
连结绩效衡量与企业实证知识的绩效管理系统
687、绩效管理系统.
适合中国公司的平衡计分卡
688、适合中国公司的平衡计分卡[1].
适合中国公司的平衡计分卡(附件一）
689、适合中国公司的平衡计分卡(附件一）.
适合中国公司的平衡计分卡（附件二）
690、适合中国公司的平衡计分卡（附件二）.
郑州分公司20xx年中执行考核流程
691、郑州分公司20xx年中执行考核流程.
重庆协信集团KPI考核体系
692、罗兰贝格协信集团KPI考核体系.
量化管理专题(24)--如何考核难量化部门
693、量化管理专题.
销售团队的绩效管理和考核
694、销售团队的绩效管理和考核.
长电员工培训管理暂行办法
695、长电员工培训管理暂行办法.
险境下请用幽默激发雇员
696、险境下请用幽默激发雇员.
集团性的绩效考核体系设计之三
697、集團性的績效考核體系設計之三.
零售业的绩效管理
698、績效管理之零售业的绩效管理.
领导与激励
699、领导与激励.
飞利浦亚明的平衡记分卡与核心流程介绍
700、飞利浦亚明的平衡记分卡与核心流程介绍.
首钢钢厂岗效工资考核分配管理办法
701、北京首钢股份有限公司第二炼钢厂文件.
高效业绩管理(28)--如何创造高绩效环境
702、高效业绩管理.
高科技产业从业人员休闲行为工作压力与工作绩效之研究
703、89isu00457033.
高绩效的中层管理
704、高绩效的中层管理.
高绩效管理五步法
705、三个和尚有水喝－高绩效管理五步法.
鲁东大区激励考核体系设计说明
706、鲁东大区激励考核体系设计说明(0406).pps
麦肯锡－中国企业如何改善业绩管理(67)--业绩管理转型的实施方法
707、麦肯锡－中国企业如何改善绩效管理.

709、20xx年度优秀员工评选方案.
711、KPI及考核流程.
714、业务单位·公司职员的人事考绩表格.
716、人力资源测评手册.
718、人力资源绩效考核指标——KPI.
720、低效率原因分析表格.rtf
722、各部门绩效考核表格汇总.
724、员工季度绩效考核评分表.
726、员工工作表现-贡献评估表.
728、员工每月工作状况考核表.
730、员工绩效排名不能只有ABC.
732、员工自评表.
734、山东潍柴进出口有限公司20xx年度经济责任制考核办法.
736、技术单位的人事考绩表格（一）.
738、技术单位的人事考绩表格（二）.
741、月份完工产品效率汇总表.rtf
743、生产效率不佳原因分析表.rtf
745、生产效率日报表.rtf
747、管理人员的人事考绩表格（一）.
749、管理人员的人事考绩表格（二）.
752、绩效管理(144).
754、绩效管理-业绩不断提升的闭环.
756、绩效管理表格.xls
758、绩效考核与经营策略的关系.
760、绩效考核办法.
762、缺勤处理方法.
764、职员考核安排表-部门经理.
766、职员考核总结表.
768、职员考核表-非部门经理.
770、职员考核调查表.
772、营业·销售人员的人事考绩表格（一）.
774、营业·销售人员的人事考绩表格（二）.
776、薪资与考核方案设想.
778、行政中心仓库管理员考核表.
780、行政中心后勤运输管理员考核表.
782、软件工程师日常工作考评标准.
784、连锁企业员工考核体系.
786、部门员工考核表.
788、重要干部的人事考绩表格（一）.
790、重要干部的人事考绩表格（二）.
792、销售人员奖惩办法.
794、销售人员考核办法.
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